Новое в миграционном законодательстве: регламенты работы с иностранными гражданами и практика 2010 г.

1.       Характеристика изменений законодательства в сфере трудовой миграции в 2009 - 2010 гг.

·         Нововведения в законодательстве в 2009-2010гг.

·         Принципиально важные аспекты исполнения в 2010г. нового Административного регламента ФМС предоставления государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников.

·         Характеристика изменений законодательства в сфере трудовой миграции, вступающих в силу с 1 июля 2010 г.

2.       Статус иностранного гражданина в РФ. Процедура регистрации по месту жительства.

·          Порядок въезда-выезда иностранных работников из визовых и безвизовых стран.

·          Правовое положение иностранных работников предприятий с иностранными инвестициями и аккредитованных филиалов и представительств иностранных юридических лиц.

3.       Правила и особенности привлечения на работу иностранных граждан из стран с безвизовым, визовым порядками въезда.

·          Случаи, когда работодатель является принимающей стороной, и его обязанности и ответственность в этом качестве.

·          Квоты на привлечение иностранных работников – территориальные (по субъектам РФ для граждан ближнего и дальнего зарубежья) и профессиональные (по отдельным видам деятельности).

·          Категории иностранных работников, которым не требуется оформления разрешения на работу. Особая категория иностранных граждан - Белорусы.

·          Оформление разрешения на работу иностранным работникам в 2010 году.

4.       Ответственность за нарушения установленного порядка привлечения и использования иностранных работников и режима пребывания: ужесточение требований и изменения в законодательстве.

·          Административная ответственность работодателя, должностных лиц и иностранных граждан.

·          Уголовная ответственность.

·          Административное выдворение, депортация, их последствия.

5.       Практика работы с иностранными гражданами в Москве и Московской области в 2010 году.

·         Процедура подачи заявки на привлечение иностранной рабочей силы для работы в Москве и Московской области.

·         Заявки работодателей на привлечение иностранных работников на 2011 год. Последствия для работодателей, не подавших заявок на 2011 год. Обязан ли работодатель участвовать в квотировании для легального привлечения ИРС?

·         Процедура постановки, снятия и продления первичного миграционного учета (регистрации) иностранных граждан в Москве. Сроки, документы, ответственность.

·          Оформление разрешения на работу для иностранного гражданина в 2010 году. Процедура получения / продления, документы.

 

Условия участия

 

Форма оплаты любая (наличная или безналичная). В стоимость входит: участие в работе семинара, раздаточный материал, питание. Семинар проходит в Москве (м. Тургеневская). Начало в 10.00, окончание в 13.00. Регистрация участников обязательна. Для регистрации необходимо сообщить следующие данные: наименование организации, ИНН, КПП, банковские реквизиты, юридический адрес, телефон, факс, Ф.И.О. участников, контактное лицо. На участие в семинаре оформляется полный пакет бухгалтерских документов.