вы смотрите обучение:

Принимаем на работу граждан СНГ.


Центр обучения "Солон"
Телефон: 640-38-90

Автор программы обучения:Климова Марина Аркадьевна

Цель семинара

Кто у Вас работает? Граждане Молдовы, Украины, Беларуси, Узбекистана или других стран СНГ? Вы уже почувствовали как благополучие Вашей организации зависит от их дисциплинированности и законопослушности? Вы уже сталкивались с проблемами миграционного учета, отсутствием миграционных карт и «подозрительными» разрешениями на работу? А Вы знаете, что с изменением законодательства об иностранных работниках Вы еще больше стали зависеть от действий Ваших сотрудников? Давайте разберемся как сделать работу с иностранными сотрудниками из ближнего зарубежья максимально комфортной и безопасной ведь именно в этой сфере одни из самых высоких административных штрафов за нарушения.

Программа обучения

 
  1. Гражданин СНГ в России: временное пребывание, временное и постоянное проживание. Особый статус граждан Беларуси.
  2.  
  3. Миграционный учет: сроки и порядок постановки и продления, льготы. Обязательно ли работодателю быть принимающей стороной? Граждане СНГ с готовой регистрацией: риски и решения. Зачем работодателю знать о временном выезде иностранца из России?
  4.  
  5. Нужно ли получать квоты на привлечение работников из СНГ?
  6.  
  7. Разрешения на работу: сложности оформления. Что делать, если проверяющие обнаружили у Вашего работника поддельное разрешение? Иностранцы без разрешений на работу на территории организации в момент проверки: чем Вам это грозит?
  8.  
  9. Уведомляем контролирующие органы о трудовых отношениях с иностранцами: сроки и способы уведомление, типичные ошибки, штрафные санкции.
  10.  
  11. Договор с иностранцем: особенности трудовых и гражданско-правовых отношений, проблема заключения срочных договоров. Длительность договора увязана с 2012 г. с необходимостью уплаты страховых взносов. Направление работника в командировки: действующие ограничения.
  12.  
  13. Документооборот при приеме на работу: заводим трудовую книжку; легализуем диплом, полученный в стране СНГ; оформляем пенсионное свидетельство, если нужно.
  14.  
  15. НДФЛ и страховые взносы: новое в уплате в 2012 году.

Условия участия в семинаре

Форма оплаты любая (наличная или безналичная). В стоимость входит: участие в работе семинара, раздаточный материал, питание. Семинар проходит в Москве. Начало в 10.00, окончание в 17.00. Регистрация участников обязательна. Для регистрации необходимо сообщить следующие данные: наименование организации, ИНН, КПП, банковские реквизиты, юридический адрес, телефон, факс, Ф.И.О. участников, контактное лицо. На участие в семинаре оформляется полный пакет бухгалтерских документов.

Зарегистрироваться или Задать вопрос менеджеру